[报告]校园文化建设自查汇报精选一篇。
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回顾我校在校园文化建设方面所做出的工作是历历在目。本年度，我校仍以“抢机遇，抓管理，提高教育教学质量；重过程，促养成，育合格中人才”为重点，以加强校园文化建设为契机，以创建“文明单位”和“十文明学校”为契机，在团结进取、民主合作的氛围中，圆满完成了各项学校教育教学工作任务。
一、加快校园环境建设优化学校环境文化
本年度，学校在校园人文环境方面，着力营造“三化”（绿化、净化、美化）工程。
办公室的维修改造；更换了陈旧的学生课桌椅；为各科室安装了空调设备；完成“校园广播系统”“校园安全安防监控系统”等设施设备，加快现代教育技术建设步伐，努力构建数字化校园。
规范，给人以整洁、美观之感。根据需要增添了宣传橱窗两个，从内容上重新设计了校务公开栏。
班级黑板报、学校网站等校园文化载体，营造浓厚的书香外部氛围。
生活场所洁净。校园“三化”划到班级，实行责任管理，开展评比活动。
健康，避免不良风气、行为、文化对学生的身心侵害。让每位学生在精心设计与布置的校园环境中受到熏陶、感染。
二、搭建多彩展示舞台构建学校活动文化
形式多样、丰富多彩的校园文化活动是校园文化建设的血脉，是校园文化得以延续与发展的源泉，它不但为师生提供了展示才华、发展个性的舞台，还有利于学生实践能力和创新精神的培养，还能提高了学生的综合素质，使学校充满生机与活力。使得在校园内形成了天天是创造之时、处处是创造之地、人人是创造之人的文化氛围。
1、常规德育活动营造浓厚的德育文化氛围。
狠抓班集体建设，深入开展爱国主义、集体主义教育活动，抓好学生的思想道德建设。为此，学校开展了以“创文明班级、树优良班风”为主要内容的创建活动，深入开展各种教育活动，如中午红领巾广播、周一升旗仪式、每周主题班队活动、学校及班级黑板报月查、优秀学生评选、“流动红旗班”月评、文明班级争创等常规活动的开展，对学生进行了爱国教育、养成教育，努力在学生中形成爱党爱国、关心集体、尊敬师长、勤奋好学、团结互助、遵纪守法的良好道德观念和行为习惯。
2、节日活动搭建广阔的德育平台。
通过主题活动的开展，使校园文化建设落到实处，推进了校园精神文明的建设。清明节，学校德育处和少先队大队部组织四、五年级学生到鄂西特委纪念革命先烈活动，对学生进行革命传统教育；儿童节，举行“舞动心灵唱响童年”歌咏会、体育达标运动会活动。“五一”和“七一”专题板报与演讲活动，对学生进行国情教育、党史教育，培养学生爱劳动、爱党的情怀。
3、品德学科教学充分发挥德育主渠道作用。
为提高小学品德学科教学实效性，学校以课题形式，对小学品德课程与其它德育途径相结合的策略展开研讨活动，并取得了阶段性成果。学校结合品德学科开展了“忠、孝、雅、诚”教育活动。同时，学校严格按照教学常规对品德教学进行监督管理，充分发挥了品德学科的德育功能。
4、加强养成教育。
我校始终把养成教育作为德育的突破口，以礼仪教育为载体，按“在家是个好孩子，在校是个好学生，在社会是个好公民”的要求，根据小学生不同年龄特点和不同的知识结构，提出不同的要求。积极开展对学生的心理健康教育，将养成教育转化为活动，落实到课程，让学生在丰富多彩的活动中养成良好的行为习惯，倡导文明健康的生活方式，让师生的文明言行成为校园一道亮丽的风景线，营造出了和谐融洽的校园氛围。
5、积极组织多彩的学科活动。
每学期定期开展作文竞赛、科技制作比赛、演讲比赛、安全教育、环保教育、组织学生参加课外活动小组等活动，这既丰富了学生的课余生活，又开阔了学生视野。
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法治建设情况自查报告(精选5篇)
常言道，实践出真知，为了更好的完成下一项工作，报告与我们更加密不可分。撰写报告需要注意哪些内容呢？小麦网的编辑在翻阅中发现了一篇十分实用的“法治建设情况自查报告”，希望您能在我们网页上阅读到有趣实用的内容！
法治建设情况自查报告 篇1
下面是小编为大家整理的关于法治乡村建设工作情况自查报告,供大家参考。
关于法治乡村建设工作情况自查报告
把语言化为行动，比把行动化为语言困难得多。下面是小编为您推荐关于法治乡村建设工作情况自查报告。
一、工作概况
（一）加强法治宣传教育
一是深入学习宣传贯彻习近平法治思想。始终坚持把学习习近平法治思想作为一项重要政治任务，结合十九届六中全会宣讲工作，在孔店乡王祠村、古堆村开展专题宣讲会，进一步统一思想认识，为法治乡村建设法治人才培养工作有序开展提供思想保障。
二是积极开展各类法治宣传教育活动。区司法局贴近群众生活，紧扣百姓需求，在春节、元宵节、“3.15”消费者权益日、“4.15”国家安全日等时间节点，联合区黄梅戏爱好者表演艺术团，积极开展“艺法同行·法润万家”法律服务和法治宣传活动，打造法治宣传大通品牌，进一步增强村民尊法、学法、守法、用法的意识，截至目前开展法治宣传共16次，开展“艺法同行·法润万家”法律服务4次。
三是常态化推动法律明白人培养工程。为充分发挥“法律明白人”在推进基层民主法治建设、提高村民法治素养、预防和化解社会矛盾中的示范引领作用，区司法局持续推进“法律明白人”培养工程。截至目前，共开展“法律明白人”“法治带头人”培训5次，培养“法律明白人”176人，“法治带头人”136人。
（二）加强乡村法治队伍建设
一是推进“一村（社区）一法律顾问”工作。20xx年9月份，区司法局在全区村（社区）开展“一村（社区）一法律顾问”聘用工作，现已全部达到大通区村（社区）全覆盖。通过开展法律咨询、法治宣传、法律援助、人民调解等工作，让群众在享受优质法律服务过程中，增强法律意识，培养法治思维，引导群众通过合法途径表达利益诉求，从源头上预防和化解矛盾纠纷。
二是有序推进村居调委会换届选任工作。区司法局制定《大通区村（社区）人民调解委员会设立工作方案》，规范开展村居换届选举后的人民调解员选任工作，把公道正派、群众威信高、热心人民调解工作、具有一定政策水平和法律知识的人员选进来，建立一支高素质的基层人民调解队伍。
三是圆满完成人民陪审员期满选任工作。大通区人民陪审员3年任期已满，依据《中华人民共和国人民陪审员法》《人民陪审员选任办法》，为充分保障人民群众参与司法的广泛性和公平性，区司法局、区法院通过报名、抽选、政审、公示和任命等流程，共选任24位公民为大通区人民陪审员，圆满完成人民陪审员期满选任工作。
（三）深化法治乡村基础建设
一是积极推进基层法治建设。在调研全区法治文化阵地建设情况的基础上，区局于年初制定全区各村居法治宣传栏改建工作计划，并对全区法治广场、长廊等法治场所进行维护，将习近平法治思想、法治文化典故、法治名人传记等多种法治内容融入法治文化广场中，丰富普法形式和内容，营造浓厚法治宣传教育氛围。
二是积极推进“百姓评理说事点”。依托各村（社区）人民调解委员会建立“百姓说事点”，搭建收集矛盾纠纷信息、反映社情民意、化解矛盾纠纷、宣传法律知识、倾听群众呼声、打造为民办实事的平台，使群众通过“唠家常”等方式，把矛盾纠纷、百姓诉求等社情民意在“说事点”反映出来，努力实现“百姓说事点”村（社区）全覆盖。截至目前，全区已有56个村（社区）建立“百姓说事室”并统一挂“百姓评理说事制度牌”。
二、下一步工作安排
一是始终坚持党的领导。坚持把党的领导贯彻落实到法治乡村建设全过程，抓好领导干部这个“关键少数”，切实履行推进法治建设第一责任人职责，把法治乡村建设工作推向纵深。
二是打造特色法治宣传品牌。充分发挥法治文化的引领作用，大力提升法治文化的感染力、影响力，打造具有大通特色的法治文化阵地，如青少年法治宣传教育基地、红色法治教育基地等；打造“艺法同行·法润万家”法治宣传大通品牌，开展法治文艺下乡、法律援助进万村、关爱留守儿童等接地气、受欢迎的法治宣传活动，让群众在家门口感受法治文化教育。
三是推进法律明白人培养工程。积极会同党委宣传部门、民政、农业农村、乡村振兴部门，建立健全乡村“法律明白人”培养工作协调机制，形成工作合力，争取到2022年底前每个村（社区）培养4名以上“法律明白人”，打造一支素质高、结构优、用得上的基层“法律明白人”队伍。
法治建设情况自查报告 篇2
按照县人民政府法制办公室要求，对照《xxx县法治政府建设实施方案（20xx—20xx年）》（x委发〔20xx〕13号）明确的任务内容，现将自查情况报告如下：
一、主要工作任务
（一）《实施方案》28条健全依法化解纠纷机制。文件第73项：构建维护群众利益制度体系，建立健全社会矛盾预警、利益表达、协商沟通、救济救助机制。及时收集分析热点、敏感、复杂矛盾纠纷信息，提高依法应对和处置群体性事件的能力。
（二）《实施方案》32条改革信访工作制度。文件第83项：完善信访工作机制。修订完善办信、接访、网上投诉、督查督办、统计分析等方面的业务工作规程，制定xxx县信访信息化建设规划；实现信访业务网上流转。20xx年完成信访手机移动应用平台开发；建成并规范县视频接访系统。强化属地和部门责任，健全依法及时就地解决群众合理诉求机制。
（三）《实施方案》32条改革信访工作制度。文件第84项：严格执行“诉访分离”规定。对涉法涉诉信访不统计、不交办、不通报，不再受理已经依法终结的涉法涉诉信访事项。20xx年实现政法机关进驻群众来访接待中心，接待处理涉法涉诉信访事项。
二、工作任务完成情况
（一）《实施方案》28条完成情况：一是全面畅通了信访渠道，群众诉求表达“全天候”。县级领导集中接待来访群众常态化，天天大接访；书记县长短信平台、24365市民咨询服务电话，网上信访信息系统24小时开通，群众诉求可以随时表达。二是建立了矛盾纠纷常态化排查机制。村社、居委会每日排查，乡镇每周排查，县每月排查；重要活动和重大节假日前重点排查。三是信访工作联系会议办公室充分发挥了协调联动功能。每月召开一次信访工作联席会议，集中会商研判信访突出问题；协调组织相关部门积极调处“三跨三分离”信访事项进行。
（二）《实施方案》32条（文件第83小项）完成情况：一是县委办、政府办联合行文（x委办〔20xx〕10号）对集中大接访、规范工作流程、强化应急处理、实行三级督办等都进行了明确规定。二是信访业务全部实现了网上流转。群众来访接待批示件全部通过党政网交办到责任单位，同时录入南充市信访信息系统，责任单位可在网上办理，群众可在网上查询。三是出台了《xxx县信访工作约谈问责制度》（x委办发〔20xx〕23号）。进一步明确了属地和部门责任，对于不依法及时就地解决好群众合理诉求造成负面影响的，严肃问责。
（三）《实施方案》32条（文件第84小项）完成情况：一是严格执行了信访不予受理、不再受理的六种情形，做到了不统计、不交办、不通报，同时要求属地责任单位加强疏导和稳控，尤其是在重大活动和节假日期间，严控越级上访和出现非访行为。二是法院、公安、政府法律服务团人员进驻信访接待大厅参与集中大接访工作，接待处理涉法涉诉信访事项。
三、存在的主要问题及原因
《xxx县法治政府建设实施方案（20xx—20xx年）》（x委发〔20xx〕13号）所规定的任务还存在进度滞后的情况。一是“20xx年完成信访手机移动应用平台开发”还没有实质性开展。2013年我县就开通了县委书记、县长短信平台，但群众未积极使用，至今处于停止状态。二是建有软视频接访系统，但还没有规范运行。主要原因是市上正在安排建立硬视频接访系统，等统一建好后再规范使用。
四、下一步工作打算
（一）加快对信访手机移动应用平台开发和使用宣传，在12月30日前建成并投入使用。
（二）积极与市信访局对接，全市建成统一的硬视频接访系统后，早日投入使用并规范运行，方便群众诉求表达和降低群众上访成本。
（三）着力化解信访突出问题，努力实现积案清仓见底。对全县存量信访积案进行挂牌销号，实行县级领导包案专班调处、全程负责、一抓到底。在完善政策上再研究，在跨部门、跨地区、跨行业上再协调，在行政的、经济的、法律的、情感的等举措上再平衡。
（四）依法规范信访秩序。对调处信访事项慢作为、不作为、乱作为的责任单位和责任人启动问责；对无理上访、缠访、闹访等违法上访行为进行严厉打击，规范信访秩序。
法治建设情况自查报告 篇3
一是迅速动员部署。**月**日，巡察组意见反馈会召开后，我立即召集全局中层以上干部召开会议专题研究，明确整改目标，分解整改任务，落实整改责任领导和牵头科室。于**月x日，召开局党组会，进一步统一思想，要求全局上下直面问题、勇于担当，认真总结教训，深刻查找原因，明确整改工作内容、时间、要求，确保思想到位、行动到位。
二是压实领导责任。成立由我为组长，分管领导为副组长，局属各科室负责人为成员的整改落实领导小组，负责区委巡察检查反馈意见整改落实。领导小组下设办公室，负责整改日常工作。按照党要管党、从严治党的要求，坚持问题导向，将任务分解细化，明确时间节点、责任领导和责任人，形成上下联动、协调有序、责任全覆盖的整改工作体系。
三是精心统筹推进。对照巡察检查反馈意见，按照立行立改和长期坚持的原则，围绕x方面**个问题，制定了《退役军人事务局党组巡察反馈意见整改方案》，明确整改任务和措施、责任单位和责任人整改时限、整改标准，形成表格化、条目化的整改台账，并根据工作推进情况及时调整充实台账，实行动态管理，完成事项及时对反馈意见整改工作方案销号。
四是持续督导调度。建立情况反馈制度，着力督促检查，以上率下抓整改。要求各责任部门严格执行整改落实清单，明确时间节点，强化跟踪问效，推进整改落实。在集中整改期内，我坚持全程督导，强抓各责任部门每月向局领导小组办公室反馈工作情况和整改进展情况，直到全部整改到位。
五是着力正风肃纪。带领党组班子成员按照既定措施深入整改，对下半年重点工作进行再谋划、再部署；结合退役军人事务局实际情况，分析研判廉政风险点，对重要岗位进行排查梳理，切实将党风廉政建设工作抓细抓实。在局党组的带动下，各业务科室积极推进整改，形成了整改问题件件有回音、事事抓到底的工作氛围，有力推动了整改工作的开展。
法治建设情况自查报告 篇4
2015以来，我局以中共中央 国务院《法治政府建设实施纲要(2015—2020年)》、《四川省法治政府建设实施方案(2016—2020年)》和《南充市法治政府建设实施方案(2017-2020年)》为引领，紧紧围绕XX市法治政府建设工作的总体思路，抓住依法行政工作主线，全面推进法治政府建设。现将我局法治政府建设工作自查情况报告如下：
一、法治政府建设工作完成情况
(一) 完善法治政府建设工作推进机制
加强了法治政府建设工作的组织领导，落实法治政府建设工作责任制。局党委高度重视法治政府建设工作，切实加强了对法治政府建设工作的领导，成立了以局主要领导为组长的法治政府建设工作领导小组，每年年初召开会议专题研究部署全年法治政府建设工作;认真组织学习了中共中央、国务院《法治政府建设实施纲要(2015—2020年)》、《四川省依法治省纲要》、《南充市法治政府建设实施方案(2017-2020年)》和XX市人民政府每年《法治政府建设工作要点》等文件，做到局领导班子成员、机关工作人员和执法人员全部知悉文件内容，自觉用文件精神指导工作。
(二)营造良好的学法氛围，提高干部职工法治意识
建立了领导干部集中学法制度和会前学法制度，按照《XX市人民政府常务会议会前学法制度》的规定，结合我局实际，制定了《XX市城市管理行政执法局会前学法制度》和2016年至2018年的《XX市城市管理行政执法局集中学法安排》，确保局领导班子成员每季度法律学习不少于两次;根据全市的统一安排，每年都组织机关干部和局属各单位干部的法纪考试，并建立干部法纪档案，将法纪考试成绩记入干部人事档案。建立常态化培训机制，经常组织机关干部、城管执法人员开展城管法律法规培训。通过在局机关开展深入扎实的法治宣传教育和法治实践活动，不断强化机关工作人员的宪法意识，增强机关工作人员的社会主义法治理念，形成良好的法律素养，提高依法决策、依法行政、依法管理和服务社会的能力，推进机关工作制度化、规范化建设，建立依法管理、依法办事、依法监督的良性机制，提高法治化管理水平。
(三)深入推进“放、管、服”
一是按照市政府要求，我局认真梳理了行政权力114项(其中行政许可7项，行政处罚105项，行政强制2项)，并编制了行政权力责任清单和行政处罚自由裁量标准，在XX市人民政府网进行了公布;二是认真配合市法制办开展的 “双随机”抽查工作，根据职能职责并对照相关文件要求，确认我局无行政检查事项和“双随机”抽查事项;三是扎实推进行政权力依法规范公开运行工作和一体化政务服务平台的工作。2015年至2018年我局认真开展了行权平台和一体化政务服务平台办件录入工作，4年来共录入各类办件10000多件，迎接市监察委、市公开办、市法制办和市政务中心对行权平台和一体化政务服务平台办件录入工作的检查8次，均顺利通过检查验收。2017年11月和2018年7月，我局按照市政府、市监察委、市政务服务中心的要求开展了一体化政务服务平台1.0版和一体化政务服务平台2.0版正式运行之前的准备工作，在网上认领了省住房与城乡建设厅、省公安厅等省级部门下达的权力事项，并对各类事项设置了运行流程和监察点。四是加快省市县三级联动审批体系建设，严格按照市政府要求，简化审批条件，提高审批实效，全面推行“3+X”流水线审批模式，将我局所有行政审批纳入省市县三级联动审批体系建设。
(四)坚持行政决策科学民主
一是健全行政决策机制。为规范行政决策行为，强化决策责任，减少决策失误，保证决策质量，我局坚持重大决策必须以宪法、法律和法规为依据，事先进行法律分析和法律审查，坚决防止和纠正违反宪法、法律和法规的行政决策，把公众参与、专家论证、风险评估、合法性审查和集体讨论决定作为重大行政决策的必经程序;起草了《XX市城市管理行政执法局重大行政执法决定法制审查和集体讨论制度》并印发执行;二是坚持做到科学决策。重大决策必须以基础性、战略性研究或发展规划为依据，对一些专业性强、情况复杂、影响深远的问题，组织专家学者和有关专门机构进行论证;坚持做到民主决策，作出重大决策前充分征求机关各股室、各下属单位的意见，同时认真征求人大代表、政协委员以及群众团体的意见;三是加强重大决策档案管理，如实记录重大行政决策集体讨论情况和决定并完整存档，做到一卷一档，规范管理;四是建立和完善政府法律顾问制度。从2008年开始，聘请专职律师担任常年法律顾问，负责行政诉讼工作，为行政决策工作提供法律咨询服务。
(五)加强规范性文件制定和备案工作
一是严格执行《四川省行政规范性文件制定和备案规定》的规定，做到行政规范性文件制定合法，程序合法;二是严格按规定报备规范性文件，做到了规范性文件报备率、报备及时率和报备合格率均达到100%;三是切实落实规范性文件“三统一”制度和有效期制度，坚持规范性文件统一登记、统一编号、统一公布的“三统一”，认真清理过期的规范性文件并及时上报市政府;四是代拟规范性文件，严格执行市政府法制办关于规范性文件制发的相关规定。起草的《中共XX市委 XX市人民政府关于进一步加强城乡违法占地违法建设治理工作的通知》和《中共XX市委 XX市人民政府关于深入推进城市执法体制改革改进城市管理工作的实施意见》等文件，已报市政府常务会审议原则通过。
(六)规范行政行为，坚持依法行政
一是落实行政执法和刑事司法衔接规定，要求局属各执法大队不得以行政处罚代替刑事处罚，如有涉嫌犯罪案件应及时、准确通过两法衔接平台移送司法机关;二是严格执行行政执法证件和执法资格的管理制度。我局严格按照《四川省行政执法证管理办法》的规定，严格执法证件管理，要求执法人员必须持证上岗，按规定着装;严格按照规定办理行政执法证年审和清理工作;及时安排新进行政执法人员参加市法制办组织的执法资格考试，做好资格认定、发证、换证等工作;三是坚持重大行政执法决定法制审核制度，在作出重大行政处罚决定和重大行政强制决定前，先由局法制股进行审核，然后提交局领导、相关股室、办案人员组成的案件审查委员会进行审查，确保重大行政执法决定事实清楚、证据确凿、程序合法、适用正确、决定适当。未通过审核和审查的，不得作出行政决定;四是起草了《XX市城市管理行政执法局执法全过程记录制度》并印发执行;局属各执法大队坚持在执法活动中使用摄像机或者执法记录仪对执法过程进行录像和拍照，确保行政执法全过程记录制度的有效推行;五是制定了《XX市城市管理行政执法局行政执法公示制度》并印发执行，依托一体化政务服务平台和行权平台建立了行政权力目录电子清单、行政权力事项运行系统和行政权力电子监察系统，推进行政权力运行流程信息公开，做到行政权力依法、规范、公开、透明运行;六是严格规范行政执法行为，依法履行职责，2015年至2018年未发生被行政复议确认违法、撤销、变更的行政执法案件;未发生被行政诉讼终审判决败诉的行政执法案件。
(七)认真做好行政复议和行政应诉工作
一是认真开展行政复议工作.我局高度重视行政复议工作，积极开展对局属各执法大队执法工作的监督管理。我局认真贯彻执行《中华人民共和国行政复议法》，畅通行政复议解决行政争议的渠道，依法办理行政复议案件，严格按照复议工作流程和时限向行政复议机关提交行政复议答复书。我局2015年至2018年经办的所有行政复议案件经过XX市人民政府的复议后决定维持我局的处理意见;二是切实做好行政诉讼的应诉工作。我局主动与法院交流和沟通，自觉接受司法监督。每次接到行政诉讼应诉通知书后，及时组织法律顾问和案件办理人员分析研究案情，提出应诉意见，及时提供有关证据材料和法律依据，按时出庭应诉，并认真执行法院的生效判决和裁定，积极回应司法建议，自觉维护法律尊严。2015年至2018年我局行政应诉案件经过人民法院的终审判决或裁定，均确认我局处罚决定合法有效，并驳回当事人诉讼请求和驳回当事人起诉。
(八)全面推进政务公开
一是建立新闻发布联系机制，涉及城管方面需要对公众发布的新闻和重大网络舆情回复及时上报宣传部门、网信办等单位审查通过后才予以发布;二是健全信息发布和政策解读机制，通过XX市人民政府网、XX城管微信公众号、XX365、无线XX等载体，发布我局相关执法活动、城管专业知识等涉及城管方面的信息;三是坚持行政审批公开，依托行权平台和一体化政务服务平台，推进电子政务大厅与实体政务服务中心同步运行，做到审批事项同步录入，加快办事制度、服务方式、办公场地和设施标准化建设。
(九)努力推动城市执法体制改革工作
2015年以来，我局认真贯彻落实中央、省委、南充城市工作会议精神和城管大部制改革的工作部署，根据《中共四川省委 四川省人民政府关于深入推进城市执法体制改革改进城市管理工作的实施意见》(川委发﹝2017﹞5号)和《中共南充市委 南充市人民政府关于深入推进城市执法体制改革改进城市管理工作的实施意见》(南委发﹝2017﹞30号)文件规定，结合我局工作实际开展了城市执法体制改革的多项工作。
1.在理顺城市管理体制方面，大力推动执法力量下沉、事权下放，建立健全派驻机构。
我局牵头起草了《中共XX市委 XX市人民政府关于深入推进城市执法体制改革改进城市管理工作的实施意见》并报市政府常务会审议原则通过，目前我市正按照该文件的要求对城管执法机构进行调整和综合设置。基本实现了城管执法人员、公安民警、各街道办事处协管队伍的初步整合，将城管执法人员、公安民警及其他部门的执法人员下派到各街道办事处成立了各街道办事处城管综合执法大队，大队长由办事处主任兼任，由各街道办事处全权负责各自辖区范围内的城市管理工作。
2.在推进城市管理综合执法方面，实行“1+1+1+X”(即办事处+城管+公安+相关执法管理部门)联合执法治理模式。
我局与相关部门和各街道办事处试行了“1+1+1+X” 城市管理联合执法新型模式即“办事处+城管+警察+所需行政执法部门”，健全城警联勤联动、快速处置的执法工作机制。
建立城警联合执法机制。彻底改变公安警察协助式、临时性地配合城管执法的方式，真正建立起稳定的、长久的城管、公安警察联合执法运作机制，将协助式上升到联合式，将临时性上升到常态化。在整合原有城警联合执法队伍的基础上，市公安局增加了派驻城管的警察数量，派驻警察负责预防、制止和查处违反城市管理相关规定的各类违法犯罪行为、协同城管执法人员开展城市管理综合执法工作，为城管执法工作保驾护航。实现公安民警与城管执法人员的全天候联勤联动，使联合执法常态化、制度化。
二、工作中存在的问题
2015年以来，我局扎实开展了法治政府建设工作，认真履行了职能职责，大力地推动了依法治理建设法治城管工作，取得了明显成效。但在工作中仍存在一些短板和不足，主要表现在：
(一)执法人员法治观念有待提升。法治政府建设和依法行政工作不是一项单项工作，它贯穿于政府组织、决策、执行等各个环节，是一项具有基础价值的体系性工程和系统运行模式。但在工作当中，一些执法人员对新形势下法治政府建设和依法行政的重要性认识不足，对其本质理解有偏差，在推进的过程中存在“形式化”、“口号化”的倾向。
(二)执法人员运用法治思维和法治方式化解矛盾的能力仍有待加强。有的执法人员不习惯用法治思维、法治方式和法律手段来处理、解决城管工作中面临的问题，对法治政府建设、依法行政与城管工作的辩证关系认识不足，甚至把法治政府建设、依法行政与城管工作对立起来，错误地认为依法行政会妨碍城管工作的开展。
(三)城市执法体制改革尚未完成， “1+1+1+X”城市管理联合执法治理模式需要进一步优化和完善。城市执法体制改革涉及各相关部门职能职责的划转和机构的调整，难度较大、阻力较大，工作推进较慢。市委 市政府对城市执法体制改革工作高度重视，多次召开会议进行研究，对工作中存在的难点问题进行了分析，并提出了解决问题的方法和措施。目前， 虽然XX市人民政府第十七届第17次常务会议讨论并原则通过《中共XX市委 XX市人民政府关于深入推进城市执法体制改革改进城市管理工作的实施意见》，但职能职责的划转和机构的调整尚未正式进行。 “1+1+1+X” 城市管理联合执法治理模式虽然进行了试运行，但是还有很大的提升空间。需要继续对“1+1+1+X” 城市管理联合执法治理模式进行优化和完善，在联勤联动、人员配置、精细化管理等方面有待进一步优化和提高。
三、下一步工作思路及整改措施
(一)工作思路
认真贯彻落实党的十九大精神，全面提升城管干部队伍依法履职能力。坚持在思想上政治上行动上始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，严格依法行政，推进法治政府建设。落实全面从严治党要求，发挥党委对法治建设的统一领导、统筹协调作用，推动法治贯穿城市管理工作全过程和各方面。
(二)整改措施
1.大力加强法治宣传工作。坚持“谁执法、谁普法”的原则，认真做好法治宣传工作，营造良好的社会法治环境。在城管系统严格执行会前学法制度，做到干部职工人人知法、懂法、守法，营造良好的学法氛围。要建立健全法治宣传网络，创新法制宣传形式，搞好法制宣传月、宣传周、宣传日的宣传活动，大力宣传城市管理、爱国卫生和安全生产等方面的法律法规。加强对《中华人民共和国城乡规划法》、《城市市容和环境卫生管理条例》、《城市管理执法办法》、《四川省城市管理综合行政执法条例》、《四川省城乡环境综合治理条例》、《四川省XX古城保护条例》、《四川省城市园林绿化条例》、《南充市城市园林绿化条例》、《南充市城镇环境卫生管理条例》等法律法规的学习、宣传和教育，加大普法力度，切实抓出成效。
2.深入推进依法行政工作。坚持依法执法、依法管理的理念，坚持依法办事、按章理事、管人问事，使城管工作在法治轨道上运行。组织执法人员学习《XX市重大行政执法决定法制审核办法》、《XX市行政执法全过程记录规定》并在执法工作中遵照执行。严格执行《XX市行政执法公示规定》及时公开执法人员清理结果和重要执法信息。严格执行《XX市行政调解工作规定》将各类矛盾和纠纷化解在基层。认真贯彻落实《XX市人民政府办公室关于加强和改进行政应诉工作认真履行行政机关负责人出庭应诉职责的通知》(阆府办发〔2017〕80号)文件精神，坚持做到行政机关负责人出庭应诉，认真履行相关职责。
3.不断强化城管执法工作。以市容秩序专项整治为抓手，持续开展城市乱象治理，不断提升城市管理水平和城市形象。加大城市环保执法力度，进一步加强扬尘污染、焚烧秸秆、油烟污染、露天烧烤的专项整治，强力查处建筑工地违规作业、弃土运输车辆违规运输、焚烧秸秆和垃圾、油烟超标排放、在公共场所烧烤食品等违法行为，提升城市空气质量;进一步加强城市噪声污染的专项整治，强力查处城区高音广播喇叭、音响器材和商业娱乐场所发出超标噪声等违法行为，营造宁静的城市生活环境;进一步规范占道经营、车辆停放秩序，确保市容市貌整齐有序;进一步加强户外广告监管，规范户外广告设置，提升户外广告品位;进一步加强违法建筑控制和查处力度，努力实现“新违建零增长、老违建负增长”的目标。
4.加强城管执法队伍建设。加强城管执法队伍的建设和管理，强化纪律约束，严格做到依法行政、文明执法，努力提升城管执法队伍形象。定期开展城管执法人员业务培训，不断提高城管执法队伍的整体素质和工作能力，不断提高城管执法工作的执行力、公信度和满意率，促进我局法治政府建设工作的深入开展。
5. 继续推动城市执法体制改革，优化和完善城管联合执法治理模式。我局将继续努力推动城市执法体制改革的全面完成。力争在2019年正式印发《中共XX市委 XX市人民政府关于深入推进城市执法体制改革改进城市管理工作的实施意见》并施行。参考外地城市执法体制改革和城管大部制的成功经验将城管职能职责整合到位、合理设置机构和划转权力，起草《XX市城市管理和综合执法局主要职责、内设机构和人员编制规定》报送市委编办以供参考。
继续优化和完善“1+1+1+X” 城市管理联合执法新型模式，在“1+1+1+X”模式的大框架下配套建立网格化管理制度和“五定”责任制，形成横向到边纵向到底的大城管工作格局。
与各街道办事处联合建立健全社区管理网络，科学划分网格单元，将城市市容管理、城市交通管理和其他事项纳入网格化管理。整合各类执法资源，明确网格管理对象、管理标准和责任人，实施常态化、精细化、制度化管理。依托基层社区网格化管理平台，全面加强对涉及城管职能和执法事权等各类基础信息的及时采集、及时上报，积极推动社区网格化建设。每一个网格单元要建立一名交警、一名城管队员、一名片区民警、几名社区干部、几名环卫工人、一名所需其他行政执法部门工作人员的整体联动机制，确保准确掌握情况，及时发现和快速处置问题。
为保证城管执法工作的全覆盖，必须实行“五定”责任制，把城管、交警、片区民警、社区干部、环卫工人、其他行政执法部门工作人员按照“五定”( 定区域、定人员、定车辆、定职责、定奖惩)原则安排到街巷，全面实行网格化管理。执法人员要全面掌握辖区的基本情况，了解社情民意，变被动管理为主动服务，拉近与服务对象的距离，宣传城市管理的相关法规，提高行政效能，改善服务质量，提升管理水平。
总之，我局高度重视法治政府建设工作，今后将继续贯彻落实党的十九大精神和《法治政府建设实施纲要(2015-2020年)》，以加强法治政府建设为主线，理顺城市执法体制、促进依法行政、规范执法，积极发挥城市管理执法机关的职能作用，努力推进法治政府建设工作。
法治建设情况自查报告 篇5
尽管区委第三巡察组反馈意见整改工作取得了阶段性成效，但我清醒认识到，巡察发现问题是警示，以巡察成果推动问题解决、促进整体工作效能提升，才是关键和目的。下一步，我将以这次巡察为契机，进一步发挥局党组的领导核心作用，履行第一责任人职责，建立健全长效机制，切实把巡察成果转化为推动我局工作发展的强大动力。
一是进一步提高政治站位。深刻认识巡视巡察工作的重大意义，不断强化领导干部党的观念和党性意识，切实落实管党治党的政治责任，坚持把巡察整改工作作为重大政治任务一抓到底，将巡察整改成果转化为退役军人事务开展的强大动力。
二是进一步落实全面从严治党。以巡察整改为契机，不断增强“四个意识”，全面加强党的建设，充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，依托党组理论学习中心组、党支部“三会一课”等基本制度，提高基层党建科学化、规范化水平。
三是进一步改进工作作风。把巡察整改工作与作风建设集中整顿紧密结合起来，坚持问题导向，针对重点难点问题和自身存在的短板，盯住不放、挖出病根、及时纠正。
四是进一步完善长效机制。继续提高对巡察整改工作重要性的思想认识，直面巡察组反馈的相关问题，认真总结整改落实工作中的经验教训，举一反三，坚决杜绝类似问题再次反生。在今后的工作中，认真贯彻执行整改工作中完善的相关工作制度。
[报告]机关效能建设自查报告
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自学校机关效能建设动员会后，学生处上下十分重视，进行了专题研究，牢牢围绕三强化一进步，即：强化服务重点解决职能作风转变不到位题目；强化务实为各系等办学单位办实事，调和解决学生工作中、招生就业中的矛盾和题目；强化效力有求必应，有求早应，办事讲质量；进步素质重点解决内部职员的松、散、乱题目，认真进行了自查自评和整改工作。
几个月来，学生处同道工作作风得到了进一步转变，与各系关系进一步密切，全体工作职员勤奋工作，廉洁自律的风气正在构成。目前，学生处各项工作均获得了阶段性成果。至6月初ｘｘ届毕业生就业率已到达65﹪（柯山校区）、40﹪（滨江校区），比往年同期有明显进步，招生咨询、宣传工作已全面展开：招生电话、网络正热起来，学生工作也步进了规范的轨道，两校区学生稳定。现将效能建设情况报告以下：
一、明确工作思路，把效能建设贯串于平常工作当中。
在效能建设中，我们坚持了三个落实和三个结合。
三个落实；一是抓好思想落实。结合学生处工作实际，针对我处部份同道对效能建设的熟悉模糊现状，我们利用会议、个别沟通等情势，宣传加强效能建设对改善学生处部分形象，建立学生工作龙头部分模范作用的必要性和重要性，使大家自觉地站在实践三个代表的高度，站在学校专本的高度，加强责任感，加大工作力度。二是抓好任务的落实。学校动员会后的第二天，我们就召开处务会专题研究部分效能建设题目，制定出《学生处效能建设实施办法》，并在校内率先上墙公布工作承诺情况。我们依照承诺中要解决的重点题目和各科的分工，一件一件对比检查。对已解决的题目，看有没有反复；对已展开的工作，看甚么时候完成；对未展开的工作制定切实可行的措施和计划。三是抓好措施的落实（见附件）。
三个结合：一是把效能建设与职能作风转变结合起来。我们积极改进管理的工作方式、方法，针对个别同道沿袭的居高临下，命令式职能管理的方式变成沟通互动式、调和服务督查的职能管理方式，使我处与各系和相干部分处于一种和谐的关系，从而进步调和、督查工作的效力。二是把效能建设与推动以生为本工作相结合。我们以为，学生处的工作是为了学生的一切，为了一切学生的成长、成才服务。在加强教育管理力度的同时，理应从各个方面为学生的利益着想。为此：
（1）我们在制定出台各项政策、制度时，要听取学生的意见，在各项评优工作时，向全校学生公示，并认真处理反馈的意见。
（2）我们在学生部（处）网站开设留言页，针对当前柯山校区的实际情况，我们设置留言簿，及时凝听学生的反映。
（3）在开学初、3.15、3.19及毕业生离校前后等敏感季节，适时召开学生座谈会，把握学生的思想动态，及时化解矛盾。
（4）努力提供就业、学生工作方面的服务。就业进程中，接待近100家用人单位来校，提供1000余条、20xx余个岗位的就业信息。同时，接待学生现场咨询，电话咨询更是家常便饭。三是把效能建设与个人考核相结合。效能建设不应当也不是一项临时的运动，更应当是一项长时间坚持的制度。为此，我们把效能建设工作渗透到工作的各个方面。要求学生处每位同道从小处着手，以效能优先，认真完本钱职工作、年度个人考核要充分参考效能因素。
二、围绕工作目标，制定、落实规章制度
在展开机关效能建设中，我处围绕学校工作目标，认真落实岗位职责，相干科室落实了办事程序、服务承诺制、首问责任制、办学限时制、效能追究制等规章制度。在落实服务承诺制时，学生处同道能热忱回答、接待、提供来访者周到的服务，并起到较好效果。4月份，宁波一家大型单位到柯山校区来招聘毕业生，本来只招聘5-6人，后在安排场地、通知学生口试等进程中用人单位亲身感遭到我校就业工作部分的就业服务质量，破例录用了30人（被录用的学生第一年收进达3万以上）。事后，该单位同道谈到多录用的缘由时，十分夸大学生处同道的工作热忱、责任感的突出、就业服务工作的到位，体现了我校一流的服务质量。
三、建设服务窗口，不断进步服务质量
为了进步学生处效能建设实效，接受广大师生的监视，我们上墙公布了就业、助学贷款、保险等办事制度、程序、流程图。招生办在小教大专班录取时认真实行一次性告知、一站式办结、一条龙服务的制度，努力减少办事环节，加大办事进程和结果的透明度，进步办事效力，最大可能地为考生及其家长提供方便、快捷的服务，同时，为录取到好的生源提供了保障。
★存在的题目：
1.对效能建设的思想熟悉，干部中较为明确、清楚，但普通员工对效能建设工作的必要性和重要性虽有了较高熟悉，但真正体现到行动上离要求尚有一定的差距，有时在布置工作时，在调和各种关系时，仍能捕捉到纯机关作风的影子。
2.抓效能建设进程中，虽制定了相干制度，但离制度的要求、标准还有差距。如：公寓辅导员对如何常常性展开与学生谈心，做心理咨询工作方面还有很多工作要做。
3.在加强学生就业服务方面，我们在就业指导、就业信息、推荐、咨询服务等方面有了明显的进步，但由于并校后一些实际因素，学校如作甚学生提供职业技术能力的培训，如相干职业资历证书的获得（秘书、营销等）服务还很不到位。
★下一步工作思考：
学生处将依照校党委效能建设的同一部署和要求，以这次督查为契机，以目前所获得成绩为出发点，加大力度，扎实做好各项工作。
一、继续加大宣传教育力度
就整体而言，宣传教育工作还是一个薄弱环节，仍未构成整体协力。今后，我们要通过宣传教育，把这项工作的重要性、必要性讲透、讲深，使之成为一种思惟、一种观念，构成一种看不见摸不着的但能深深感觉得到的潜伏物，即学生处的文化，学生处的处风。为此，要借助制度、沟通、考核等方法进一步加大力度。
二、着力抓好各项工作：
1.进一步规范招生、就业政务公然工作。认真贯彻落实省教育厅、省招委和学校党委的政策和要求，继续对政务公然的内容、时间、程序、方法进行规范，及时留意搜集、整理、处理学生及考生的意见，坚持公然一上午政策，做好招生、就业的规范工作。
2.着力优化服务，重视窗口的管理。
a、为毕业生提供良好的咨询服务、离校服务及假期中的就业改派服务。
b、为在校生的假期前的管理提供全方位的服务。
c、为各类搬迁学生的教育管理工作，尽量完善地做好相应工作，尽量地做好服务工作
d、为新生的报到，适应大学生活提供有效的服务
3.继续并完善实行承诺制
在就业承诺方面，不但对毕业生的政策信息、技能等方面进行指导承诺，而且要对变职学生的职业技术能力的进步方面进行力所能及的努力。同时，对现有的就业承诺制进行完善和进步。
在实施办事工作的承诺方面，要在提供服务的同时要进一步进步办事质量和效力。
文化工作自查报告系列
文化工作自查报告 篇1
为了进一步加强社会主义新农村建设，发展和提升农村文化品位，体现文化为经济建设和为人民服务的宗旨。根据《xx县文化新闻出版和广播影视局关于转发的通知》（x文新广〔20xx〕14号）文件精神指示，我乡将文化站建设纳入乡党委、政府的重要议事日程，切实加强了领导和协调，落实相关责任，制定具体工作方案。现就有关自查情况汇报如下：
一、乡党委、政府领导重视。
为保证鹤华乡综合文化站建设工作的顺利开展，乡党委、政府高度重视，书记和乡长多次召开会议研究文化站工作。
二、开展情况
1、按照国家指导标准和省实施标准要求建设基本服务项目设置。
2、提前公示综合文化站的服务项目，并设立相关的公示牌。
3、平日里开放阅览室、棋牌室等，陆续有群众阅读和参与各种娱乐活动。
4、保证文化信息资源共享，村村通广播电视，并经常安排送文化下乡的惠民工作。
5、在村建立村级文化活动室，形成文体事业蓬勃发展管理。组织各村图书管理员、信息员开展培训活动，推进村文体事业健康发展。
三、保障措施
1、我乡文化站配备专职人员，对文化站进行维护和管理。其中制定了一系列的工作职责、管理制度和服务制度等。
2、在文化站里配备电脑，阅览室藏书、乒乓球案、篮球场、各类棋牌等。
3、在内容建设、服务制度建设，激励与约束机制建设等方面，我们成立了相关的领导机构且制定了可行的相关制度。
4、积极协助县文化行政部门，开展对文化遗产的普查，农村文化市场的监督，并积极整合各级的宣传文化、广播电视、新闻出版、科普法制等面向基层的公共文化资源。
四、存在的问题
大量的文体活动属公益活动，需要强大的资金支持，体育活动最需要经费，所以此活动很少。
文化工作自查报告 篇2
一、镇综合文化站基本情况
镇综合文化站挂牌正式成立以来，镇实际成立以老协会和文化站两个牌子成立一支乡文艺宣传队伍，各村组织一支宣传队伍，自筹资金购买设配和服装，每年活动开展得有声有色。20xx年我镇加上专项资金投资26万元新建了综合文化站370余平方米；有多功能活动室，图书室，电子阅览室，值班室，办公室，储藏室，文化站坐西向东，远处看镇文化站几个大字醒目，近处看各种标牌上墙，室內看摆设整齐、制度上墙，卫生整洁，资料齐全。
二、综合文化站活动开展情况
1、免费开放
专职人员全面负责文化站工作，兼职人员负责值班，全天候对外免费开放，包括节假日。开放內容有：多功能活动室，电子阅览室，图书室，培训室，及文体器材。进镇政府大门就可以看到免费开放公示栏。
2、培训制度
首先是我们的队伍培训文艺宣传器材培训，打鼓和舞龙灯我们用了两天时间。新建两支文艺宣传队伍的培训，利用文化站阵地和镇政府场地实地培训了一天，效果很好。节前和临时演出培训，我们的宣传队伍长期利用文化站活动室阵地进行培训，文化站活动室阵地就是我们宣传队伍的家。其他培训我文化站內多次进行梨树管理培训，健康知识讲座，安全知识讲座等，坝坝舞培训。
最后是放电影工作
利用投影放电影也是一种开放工作，我乡新街建设好后将放电影场地重点放到人多的地方进行放影。
3、队伍建设和宣传活动
（1）、队伍建设
我镇队伍建设还是以两个牌子组织两支队伍的原则，实行老、中、青、少、幼相结合的文艺宣传队伍。小的愿意看老的表演，老的希望把小的拉到台上锻炼，这就构成了我们队伍的积极性和团结性。
宣传活动以文化需求的市场为主,我们的文艺宣传队伍仅仅靠镇党委政府和文化站的名义来进行宣传活动是远远达不到广大人民群众的精神文化需求，所以我们为了满足广大人民群众的精神文化需要，积极鼓励宣传队伍下乡。政府和文化站出资金和场地对队伍进行培训。我们的宣传队伍已经走出了。
三、综合文化站其他管理工作
文化市场管理；文化市场管理严格按照文化市场管理法规来规范市场，严格巡查制度。没有不良事件的发生。文化遗产保护；文物保护收集，我镇文物收集20余处，成功申报2处，其中省级文物1处，县级文物3处，文物点5处。非物质文化在大力收集中。农村广播；实行镇上分管领导开广播会，有计划生育、种植、养殖、安全、卫生等。村文化活动室管理；村文化活动室管理主要做农家书屋管理的培训工作和指导工作。
四、取得的成效
在组织实施综合文化站的各种工作中，不断和领导汇报工作时，长期以来相互增加对文化站工作的重视，逐渐增加文化站投入。在活动中广大人民群众知道需要精神文化就找我们的宣传队伍。自文化站成立以来我们创造了七支坚不可摧的文艺宣传队伍，极大的满足了广大人民群众的精神文化需求。培养了一批文艺宣传骨干，增加了队员范围，扩大了宣传队伍的影响力。
五、存在的问题
大量的文体活动属公益活动，需要强大的资金支持，体育活动最需要经费，所以此活动很少。还有文化站人员配备不够，往往手忙脚乱。还要加大各级政府的重视力度。
六、建议和要求
1、加大投入。
2、提高待遇。
3、增强对政府的监督。
4、要常态化。
文化工作自查报告 篇3
根据《省文化旅厅》和《州文化体育和旅游局》，我镇高度重视并落实专人严格按照文件要求对我镇综合文化站进行排查和整改。现将自查情况如下：
一、文化站存在的问题
虽然我镇综合文化站功能比较完善，管理也逐步规范，但仍存在着管理力度不够、设施设备作用发挥不明显等问题。
（一）管理不规范。乡镇是最基础的文化建设阵地，肩负着推进文化事业进步和丰富老百姓精神生活的重任。
（二）作用不明显。综合文化站配备的先进器材设备，电视机、投影设备、音响等设备，图书室、健身器材等资源。大多存在使用率低、损坏未及时维修而无法正常使用的情况，不能充分有效的利用这些资源，从而造成了资源的浪费。
（三）活动不丰富。文化站缺艺专业技术管理人员，我镇在人员配备方面里然配备了人员，但目前的人员专业性不虽，对文艺活动队伍无法进行指导和培训。
二、整改措施
针对自查存在的问题，制订了如下整改措施：
（一）高度重视，迅速整改。镇党委政府高度重视，落实分管领导牵头，抓实做好整改工作。强化服务职能，积极开展宣传教育、图书借阅、跳广场舞等文化活动，让群众能更加方便、积极参与到文化活动中，多层次、多形式地丰富农民群众的精神文化生活，确保阵地有人管、工作有人干、活动有人抓。
（二）规范管理，提升效率。进一步建立健全文化日常管理制度、规范图书借阅制度、设备定期检查制度，加强文化站日常管理，有效提升设施设备发挥作用。积极开展组织舞蹈活动。在全镇范围内开展“诚信、守法、感恩”教育活动，引导全镇群众遵纪守法、感恩祖国、尊老爱幼，营造风清气正的良好发展氛围。
（三）加强培训，提升能力。结合我镇实际，安排专人负责文化站工作，定期或不定期对工作人员进行培训，参加各类培训班，增强文化管理的服务意识、责任意识、创新意识，从而提高文化站工作人员的能力和水平，充分发挥农村文化阵地的积极作用，为全镇文化事业发展再创佳绩。
文化工作自查报告 篇4
文化建设工作的自查报告范文
按照贵局20XX年考核评分办法文件精神，我乡切实按照任务安排，抓好工作落实，进一步繁荣和发展了我乡文化事业，提高了XX公共文化服务水平，保障了人民群众基本文化权益。现将我乡20XX年度文化建设工作自查总结如下：
（一）组织机构及管理体制建设
纪委书记任组长，带头抓；并进一步落实乡乡文化专干、文化工作人员、专兼职人员和各村负责人的工作责任，具体抓。
2.建立健全了文化公共服务工作各类管理制度，配备了文化公共服务工作人员，并积极参加各类文化公共服务工作的培训。
（二）灾后重建工作
1.征地工作。安排有专人负责土地协调工作，确保各项文化服务设施重建项目施工进度；
2.拆迁工作。按照县上统一安排部署，做好XX产业园区建设居民拆迁工作。
户户通工程协调工作，切实服务于民，惠民于行。
（三）文化设施管理工作
职文化站长，相关制度上墙，执行情况良好，有完善的`档案，台账资料规范齐全、记载详实。
职管理人员，制定有管理员岗位职责、书屋管理、出版物借阅等制度并张贴上墙。实行免费开放，每周开放，每天开放8个小时。管理工作规范，有书名目录，有登记。切实做好书籍借阅登记和日常整理维护工作，保障农家书屋内书籍防火防潮防蛀防尘，维护好服务设施，向村民积极收集反馈意见。书报刊阅藏书2000余册。
定期举办读书读报活动，并开展咨询服务。
职管理人员，加强对安全播出的监管，完善安全播出应急预案，加强安全播出设备日常管理维护工作，确保线路信号畅通。
（四）文化活动
1.利用文化阵地为农村培训专业人才，举办农业专项技术培训活动3次，其余各类活动13余次。
阅报栏、宣传橱窗；举办图书报刊阅读活动；举办图片展览；编印农业科技和法制宣传材料，及时送发各村。
3.加强对群众文化骨干和农民文化户的免费培训辅导，扶持民办文化，努力建立村组群众文化队伍。
（五）行政管理工作
财务管理、工作汇报、档案资料管理等有关规章制度。有20XX年度工作计划，并按时总结上报，切实做好信息简报上报工作。
农家书屋各项文化活动正常开展。
文化工作自查报告 篇5
一、在教学中，坚持文道结合的原则，让学生获得思想品德教育能更具体、形象。
各个学科的知识都在一定程度上反映了人们的思想观点，思想形成了学科知识的内在属性，它们互相融合，互相渗透，脱离了教材，谈品德，德育是空洞的说教；反之，没有德育的教学，智育也是苍白的。因此在具体的教学活动中，为了更好地实施教学，落实教学目标，德育智育结合，文道结合是必要的，对于具有丰富而生动德育教材学科的各学科而言，这一点更是关键。
在教学中，通过介绍学习背景，指导朗读，引导学生欣赏，归纳总结等方式，让学生理解课文内容，掌握一定写作技巧的同时，能更具体形象地获得思想教育教学效果。如诗词文化教学中学习毛泽东的《沁园春*雪》让学生感受诗人形象，体会诗人宽阔的胸怀，宏大的气魄，坚定地信心，从而树立远大的抱负，以饱满的生命力投身到学习知识的大潮中去，将来回报祖国。学习曹文轩的《孤独之旅》使学生认识到，成长是一个多么美好的过程。它往往充满辛酸，饱含痛苦，成长，也是需要付出代价的。青少年要勇敢的面对困难，而不是躲避困难。如果坚持下去，最终赢得胜利，就会有一种自豪感。这样，学生在学习中，不单掌握一定的学习技能，而且在潜移默化中，逐渐确立正确的世界观、人生观。
二、培养学生的自主学习兴趣。
学生经过上学期传统文化学习，对我国博大精神的传统文化有了初步的了解。大多数学生对祖国的文化表现出浓郁的兴趣，借此时机，将传统文化精髓灌输课堂中，培养学生的学习兴趣，立志继承和发扬传统文化，教育学生做个具有传统文化素养的中国人。
三、提高学生课堂学习的幸福感。
合作学习中丰富了学生传统文化，增进了对传统文化价值认识，激发了学习传统文化的兴趣，弘扬了中华优秀传统文化，共建着中华民族的精神家园，同时也为了提高学生的人文素养及思想水平。具体在一下几个方面积极展示自主合作：
1、在诵读中领略《老子》的声韵之美。感悟古诗的真挚之情。
2、晓通古建筑文化的.历史，体会古代人么的智慧和创造才能。
3、认识一些文化巨匠，初步了解他们的生平行迹，领略其独特风骚。
4、熟识中国传统工艺，精美玉器，历史古老的青铜器，精美的漆器，陶瓷，文房四宝等。
5、知道中国自古就有与外界保持友好往来的优良传统。
通过我们建立起开放式自主课堂的教学理念，努力拓宽传统文化教学的渠道，让学生不仅成为文化知识的消费者，而且是文化知识的发现者，使学生在经历传统文化实践学习过程中，将人类的优秀文化成果内化学生的人格、气质、素质。我们将创造性地运用教材，灵活运用教学策略，挖掘体验课文中具有文化气息的内容，让祖国5000年丰富多彩，波澜壮阔的文化画轴，使学生大开眼界，大饱耳福，真正实现幸福快乐地成长。
[报告]惠民生政策自查汇报1篇
随着我们对自己的要求不断提高，我们的生活中越来越离不开实用文书，实用文书的作用也不可小觑，怎样才能写好实用类文书？以下“[报告]惠民生政策自查汇报1篇”由小编为大家收集整理，还请你收藏本页以便后续阅读。
想要了解“[报告]惠民生政策自查汇报1篇 ”小编已经为你整理好了，在完成一项任务或目标后。我们需要做好写报告的准备，报告是实现上下级对工作任务保持信息同步的一种有效路径，我们在写报告时可以从哪些角度着手？请收藏本文坚定自己的阅读节奏。
惠民生政策自查报告
在推动经济社会发展的过程中，惠民生政策一直是政府工作的重中之重。为了更好地了解和评估这些政策的实施情况，我们进行了一次自查报告。通过调查和实地考察，我们尽可能客观地掌握了政策实施的情况，并向社会公开我们的调查结果。
我们关注的是教育惠民政策的实施情况。在调查中，我们发现政府加大了对农村教育的投入，推动了乡村教育的发展。通过建设更多的教育资源和改善教学条件，农村学生的受教育机会有了显著提升。同时，政府还实施了一系列资助政策，帮助家庭经济困难的学生完成学业。这些措施有效地推动了农村教育的均衡发展。
我们关注卫生惠民政策的执行情况。政府大力推动基本医疗保障制度的建设，让更多的民众享有基本医疗服务。通过建设基层卫生服务机构和加强医疗队伍建设，解决了基层医疗资源不足的问题，提高了乡村医疗服务水平。政府还出台了一系列医疗救助政策，对符合条件的贫困患者给予医疗费用的补贴和支持。这些政策有效地保障了民众的健康权益，让更多的人受益于基本医疗保障。
我们关注了就业惠民政策的实施效果。政府加大了对就业扶贫的支持力度，推动了贫困地区的就业创业。通过发放小额贷款和提供技能培训，鼓励贫困家庭自主创业，实现了稳定就业和增收致富。同时，政府还出台了职业培训和技能提升政策，提高了劳动者的就业能力和竞争力。这些措施有效地促进了贫困地区就业的发展，提高了居民的生活水平。
我们还关注了住房惠民政策的实施情况。政府加大了对棚户区改造和农村危房改造的资金投入，改善了居民的居住条件。通过补贴和贷款支持，帮助贫困家庭改善了住房条件，提高了整体的居住环境。同时，政府还加大了对保障性住房建设的扶持力度，缓解了城市住房紧张现状，提高了低收入群体的住房保障水平。这些政策的实施有效地改善了人民的居住环境，提高了他们的生活质量。
惠民生政策在一定程度上取得了显著成效，为广大民众带来了实实在在的好处。但与此同时，我们也发现了一些问题和不足之处，比如政策执行过程中存在的一些漏洞和不尽如人意的地方。我们需要继续完善政策，加强监督和评估，确保政策的有效实施，让更多的人受益于惠民政策，共同分享发展的果实。